Competenze
- Coordinamento delle attività di adeguamento normativo di leggi e regolamenti su proposta dei Servizi della Direzione.
- Monitoraggio e controllo degli esiti delle attività di competenza su coordinamento del Servizio Programmazione e controllo strategico SSR, verifica esiti, Performance SSR. Liste di Attesa.
- Verifica di sostenibilità economico finanziaria delle attività di competenza su coordinamento del Servizio Programmazione economico finanziaria, controllo di gestione e GSA.
- Gestione, per gli aspetti di competenza del Servizio, delle attività connesse all'attuazione, al monitoraggio ed alla rendicontazione e verifica contabile relative al PNRR, Missione 6 SALUTE.
- Funzioni dell'Area Affari Generali e Legali:
- Gestione delle attività trasversali di supporto alla Direzione e ai Servizi, anche attraverso la definizione di accordi e rapporti di collaborazione.
- Gestione dei rapporti con l'avvocatura regionale. e supporto tecnico giuridico alla Direzione ed ai Servizi; verifica della legittimità delle proposte di Deliberazioni di Giunta regionale.
- Coordinamento dei Servizi della Direzione per l'implementazione dei flussi informativi per le attività di controllo della Corte dei Conti e degli altri organi di controllo.
- Controlli ispettivi per la verifica della regolarità e della correttezza delle procedure amministrative delle Aziende Sanitarie e sugli atti delle Aziende Sanitarie e dell'Istituto Zooprofilattico sperimentale dell'Umbria e delle Marche.
- Supporto tecnico alla Direzione ed ai Servizi nell'ambito della protezione dei dati personali ai sensi del Regolamento UE 2016/679 per gli adempimenti amministrativi in tema di privacy in collaborazione con il DPO. (era del Servizio Sistemi informativi sanitari).
- Gestione procedure di formazione ed aggiornamento degli elenchi regionali degli idonei alla nomina di Direttori Generali, Direttori Sanitari e Direttori Amministrativi delle Aziende e degli Enti del SSR e relativi istituti contrattuali, compresa l'individuazione e la valutazione degli obiettivi annuali assegnati ai DD.GG.
- Aggiornamento e manutenzione della LR 11/2015 "TU in materia di sanità e servizi sociali e supporto alla Direzione per tutte le attività afferenti all'Assemblea Legislativa.
- Analisi e verifica della produzione normativa nazionale e comunitaria in materia sanitaria e di welfare e supporto giuridico alla Direzione nella valutazione d'impatto della normativa, di conformità delle disposizioni vigenti e per i progetti di riforma istituzionale del SSR.
- Gestione giuridico amministrativa per la Direzione della valutazione strategica del "sistema dei rischi di responsabilità civile e sanitaria delle Aziende Sanitarie Regionali e sistema assicurativo".
- Gestione giuridico-amministrativa, per conto della Direzione, dei Rapporti con Enti e Istituzioni in particolare l'Università per la predisposizione, monitoraggio e valutazione di convenzioni, contratti, accordi di programma e protocolli tra Regione Umbria e Università con riferimento alle materie di competenza.
- Funzioni dell'Area Formazione:
- Gestione e verifica dei fabbisogni formativi del personale dipendente e convenzionato del SSR in coerenza con le programmazioni aziendali e regionale.
- Gestione del Centro Unico di Formazione e Valorizzazione del Merito.
- Gestione attività formative in ambito sanitario ed in particolare:
- percorsi formativi per Direttori Generali, Direttori Sanitari, Direttori Amministrativi e Direttori strutture complesse delle Aziende e degli Enti del SSR, Medici di medicina generale, Medici specialisti;
- formazione ECM, attività ORECEM e adempimenti LEA;
- attività di aggiornamento delle figure professionali da formare con corsi di formazione;
- gestione rapporti Consorzio SUAP;
- rapporti con le Università per la formazione professioni sanitarie e specialistiche;
- Funzioni dell'Area Autorizzazioni e Accreditamento:
- Gestione dei Procedimenti autorizzatori all'esercizio delle attività sanitarie e socio sanitarie pubbliche e private per la parte di competenza, in raccordo con i servizi deputati all'istruttoria tecnica.
- Gestione dei Procedimenti accreditativi delle strutture sanitarie e socio-sanitarie, pubbliche e private, quale riconoscimento di qualità per l'erogazione di prestazioni per conto del SSN.
- Valutazione del fabbisogno e gestione dei Procedimenti autorizzatori ed accreditativi all'esercizio del trasporto sanitario pubblico e privato
- Gestione delle attività dell'Organismo Amministrativo Istruttoria Accreditamento
- OAIA.
- Funzioni dell'Area Politiche del Personale:
- Politiche contrattuali e sindacali, organizzazione del personale dipendente e convenzionato del SSR.
- Verifica e controllo del costo del personale dipendente e convenzionato in coerenza con gli obiettivi economici e di programmazione.
- Sviluppo del sistema di monitoraggio regionale per profili e standard per la gestione economico-giuridica del personale delle aziende sanitarie della Regione Umbria.
- Monitoraggio e controllo attività libero professionale intramuraria.